Assistenz und Abwesenheitsvertretung der Präsenzkräfteleitung (m/w/d)

  • Ulm-Wiblingen, Seniorenzentrum Wiblingen
  • Berufserfahrung
  • Krankenpflege, Altenpflege, Therapie
  • Voll/Teilzeit
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Wir setzen den Fokus auf das, was zählt. Sie.

Arbeiten, wo Sie gebraucht werden – bei einem der größten Gesundheitsversorger im Alb-Donau-Kreis! Zwischen Alb und Bodensee sind wir für die Menschen da – mit Medizin, Pflege, Therapie und Reha.
 
Unsere Seniorenzentren sind Teil der ADK GmbH für Gesundheit und Soziales. An sieben Standorten in der Region – Blaustein, Dietenheim, Ehingen, Erbach, Laichingen, Schelklingen und Wiblingen – bieten wir individuelle Pflege und hohe Lebensqualität in Hausgemeinschaften. Ergänzt wird unser Angebot durch Tages- und Kurzzeitpflege sowie einen ambulanten Pflegeservice.
 
Bei uns finden Sie eine Aufgabe mit Sinn und Perspektive. Wir fördern Ihre Entwicklung, bieten Zukunftssicherheit und ein starkes, vielfältiges Team. Hier zählt Ihr Einsatz – für die Menschen vor Ort und Ihre berufliche Zukunft.

Über uns - so arbeiten wir:

  • Hohe Wohn- und Lebensqualität für unsere Bewohnerinnen und Bewohner
  • MEIN ZUHAUSE - das sind zwei Worte, die mit allen Buchstaben für das stehen, was wir den Menschen bieten und wie wir miteinander umgehen.
  • 75 Einzelzimmer auf 5 Wohngruppen im Hausgemeinschaftskonzept
  • 72 Dauer- und 3 Kurzzeitpflegeplätze sowie 15 Tagespflegeplätze

Ihre Aufgaben - das erwartet Sie

  • Assistenz (mit regulärem „Bürotag“) und Abwesenheitsvertretung der Präsenzkräfteleitung
  • Computergestützte Pflegedokumentation
  • Einarbeitung, An- und Begleitung von Mitarbeitenden und Praktikanten
  • Ansprechpartner und Bezugsperson für unserer Bewohnerinnen und Bewohner sowie deren Angehörige
  • Gestaltung des Tagesablaufes in den Wohngruppen
  • Grundpflegerische Tätigkeiten
  • Koordination und Übernahme hauswirtschaftlicher Tätigkeiten (z. B. Kochen)
  • Planung und Durchführung von Aktivitäten und Beschäftigungsangeboten auf der Wohngruppe

Ihre Qualifikation - das bringen Sie mit

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Alten-/Krankenpflege, Heilerziehungspflege oder Hauswirtschaft bzw. vergleichbare Ausbildung
  • Berufserfahrung, idealerweise im Bereich der Altenpflege oder Hauswirtschaft
  • Verantwortungsbewusstsein und Loyalität
  • Soziale Kompetenz und Einfühlungsvermögen
  • Wertschätzender, vertrauens- und würdevoller Umgang mit unseren Bewohnerinnen und Bewohnern
  • Selbständiges, strukturiertes und flexibles Arbeiten
  • Kommunikations- und Teamfähigkeit
  • Dienstleistungsorientierung und Verantwortungsbewusstsein

Ihre Vorteile - das tun wir für Sie

Wir finden, gute Arbeit verdient gute Bedingungen. Dazu gehören:
 
  • Attraktive Vergütung: Ein faires Einkommen mit betrieblicher Altersvorsorge.
  • Beste Chancen: Zahlreiche Angebote für Ihre individuelle Fort- und Weiterbildung 
  • Flexibilität: Verschiedene Arbeitsmodelle für Ihre Bedürfnisse
  • Starkes Miteinander: Kolleginnen und Kollegen, die Zusammenhalt, Offenheit und Verantwortung leben
  • Mitarbeiter-Benefits: Jobrad, Gesundheitsangebote wie EGYM Wellpass und weitere Vergünstigungen
  • Unterstützung in besonderen Situationen: Beratungsangebote bei psychosozialen Belastungen, für pflegende Angehörige und bevorzugter Platz in unseren Einrichtungen

Ihr Kontakt - so bewerben Sie sich

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.

Ihr Kontakt für alle Fragen vorab:

Ulrike Hilsenbeck
Einrichtungsleitung
0731 977446-423